米知云APP是一款员工在线学习的培训软件，采用了全方位的数据分析，帮助用户随时掌握每个人的学习状态，软件使用了线上线下混合式的培训形式，提高大家的学习效率。软件还整合了全球知名商学院、出版社、专家等优质的资源，为用户提供了国际的课程内容，帮助企业系统的培养人才。
1、打造企业人才梯度：依据岗位职责、能力素质，并根据企业的人才战略与职位发展梯度匹配培训内容。
2、内容精准匹配：整合岗位、胜任力、学习行为等全方位数据，智能匹配学习内容。
3、岗位胜任力模型：基于行业规模、业务特点等建立企业有效的、灵活的职位胜任力体系。
4、人才发展数字化：通过互联网与大数据等技术将企业的人才发展全流程数字化改造。
1、人才画像，以标签和人工智能相关算法为基础，对人才全方位信息进行建模匹配，提炼出用户在能力、性格、素质上的各维度量化数据，构建出多层次、网络型的专属人才模型。
2、自适应学习，在NLP算法、大数据技术的基础上，提炼出用户需要参加的培训清单以及用户对学习内容的信息；发现和理解用户对课程的好感度、学习频次、问题反馈等综合信息，智能地对课程进行动态调整。
3、人岗匹配，运用机器学习技术，深入挖掘客户的学习偏好和未来的可能性。及时发现人才胜任力中的关键点。结合用户多维度特征，结合岗位的特性，个人发展意向等多重模型，为企业人才发展指明方向。
1、修改已知bug。
2、完善应用功能。
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